计件工作还是“量身定制”?反欺诈计划和诚信政策

尽管欧盟法律明确并重申了共同管理欧洲基金的所有国家当局和实体必须采取一切必要措施防止欺诈、腐败和利益冲突的义务,但这是从 HFP/命令的发布开始的。 月 日第 / 号法令,该法令配置了恢复、转型和复原力计划的管理系统,其中纳入了特定义务,即执行欧洲基金(顺便说一句,不仅是PRTR)必须有一个所谓的(也许概念上不太精确) 反欺诈措施计划。 此监管规定出台后,反思、帖子或条目、文章以及一些反欺诈计划模板模型激增。下一步预计将增加制定此类计划的指南(财政部和公共职能部以及其他实体和机构已经宣布了指南)。在一个公共诚信文化尚未成为公共政策实质性组成部分的国家,对于很少或根本没有人涉足的物质领域,最初存在一定的混乱是正常的,这一点在《公共诚信文化》中已经注意到。上述部长命令本身的结构和内容,并且似乎也合乎逻辑的是,旨在通过

有助于遵守正式要求的各种解决

方案来缓解此类缺陷。 无论如何,那些认为通过推广或批准反欺诈计划标准化模式的人,其目的和精神以及规则源自与良好财务管理 英国手机号码 原则相关的欧盟法律义务,以及保护联盟的经济利益,预防、发现和纠正行政违规行为、欺诈、腐败或利益冲突。 诚信政策,也涉及欧洲基金的管理,并不是通过零碎制定和传播的计划表格来制定的。也不是通过标准化指南的广义模型,而是在不影响后者或多或少有用的情况下,它需要诊断和个体化作为不可原谅的前提 ;也就是说,进行案例分析并采取具体措施,旨在加强仍然不稳定或不存在的廉正制度或机制。 事实上,正如我所说,在一个国家,除了特定的例外,到目前为止,制度诚信政策还没有成为公共治理模式的重要组成部分,第一个前提是了解诚信或道德方面的基础设施和资源各自有哪些。组织很重要。

通过精准的评估诊断分析不仅在经济金

融管理领域,而且在公共管理的其他领域(公共采购和补贴,还有人事管理)存在哪些优势和劣势,并提到很多其他事情(控制系统、利 柬埔寨 电话号码列表 益冲突等)。 此外,在欧洲基金管理领域,核心问题是执行机构和实体由于其自身的制度特点,在项目或子项目以及其他项目的执行中,在程度和强度上会有很大不同的干预。与 PRTR 不同组成部分相关的行动类型,或在适当情况下与“普通”欧洲凝聚力、结构性或其他基金相关的行动。更准确地说,当行政干预的布局和范围截然不同时,预防机制、检测或纠正措施都不会相同。 因此,欧洲基金执行中的“反欺诈计划”不应包含标准化的应对措施,而应适用于每个主管部门和实体特有的机构、组织和管理环境,具体取决于管理的资源量、采用何种材料领域,通过什么结构,使用什么个人和技术资源,通过什么手段,但也基于其道德基础设施或诚信体系在每种情况下的发展程度或局限性。

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